Face aux certificats médicaux de complaisances, les employeurs peuvent porter plainte contre les médecins. Par Éric Rocheblave, Avocat.
Agir en reconnaissance de la faute inexcusable de l'employeur pour gagner quoi ? Avocat ▶️ Spécialiste ✓ Droit du Travail | Droit de la Sécurité Sociale 🔴 Eric ROCHEBLAVE
Licenciement pour faute lourde
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